Sociale Zekerheid
Meertalig kinderopvang bij wet geregeld
Geschreven door Carlo Douven
Vanaf 1 februari 2024 mogen kinderopvangcentra meertalige dagopvang aanbieden. Maximaal 50% van de dagopvangtijd mag in het Duits, Engels of Frans worden aangeboden. De andere 50% moet in het Nederlands, Fries of een andere streektaal.
Bron: Ministerie van SZW, 9 november 2023
NINBI is door inspecteur juist vastgesteld
Geschreven door Carlo Douven
Het ‘niet in Nederland belastbaar inkomen’ is door de inspecteur juist vastgesteld door rekening te houden met het niet in Nederland belast pensioen en de aftrekposten. Het NINBI is van belang voor toeslagen en de zorgbijdrage die het CAK vaststelt.
Bron: Rechtbank Zeeland-West-Brabant, 25 oktober 2023, ECLI:NL:RBZWB:2023:7457
EU-hof legt anticumulatie bij samenloop uitkeringen uit
Geschreven door Carlo Douven
A ontvangt uitkeringen van verschillende aard uit lidstaten. De lidstaten kunnen dan een anticumulatie (art. 55 VO 883/2004) toepassen volgens de nationale wetgeving, waarbij wel rekening moet worden gehouden met de meerdere uitkeringen.
Bron: Hof van Justitie EU, 12 oktober 2023, ECLI:EU:C:2023:772
Europese Commissie vindt 30%-regeling niet strijdig met EU-recht
Geschreven door Carlo Douven
De Europese Commissie heeft beslist dat de 30%-regeling niet in strijd is met het EU-recht. De klacht ziet op de ongelijke behandeling van een 30%-er ten opzichte van een reguliere werknemer voor de belastingheffing en de sociale zekerheid.
Bron: G. Essers, 7 november 2023
Rechtbank volgt regularisatieovereenkomst SVB
Geschreven door Carlo Douven
De SVB heeft met de Luxemburgse autoriteiten een regularisatieovereenkomst gesloten. De rechtbank volgt deze regularisatie. Belanghebbende is dan een periode in Luxemburg sociaal verzekerd en een periode in Nederland.
Bron: Rechtbank Zeeland-West-Brabant, 19 oktober 2023, ECLI:NL:RBZWB:2023:7247
Woonlandfactoren 2024 zijn bekend
Geschreven door Carlo Douven
De woonlandfactoren 2024 zijn vastgesteld. Deze zijn van belang bij de berekening van bijdragen Zorgverzekeringswet die een verdragsgerechtigde (bijv. een in het buitenland wonende pensionado) verschuldigd is en de hoogte van de zorgtoeslag.
Bron: Staatscourant, 2 november 2023, nr. 29907
Gepensioneerde Belgisch ambtenaar is sociaal verzekerd in Nederland
Geschreven door Carlo Douven
A, Belg, woont in Nederland en geniet uit België een ambtenarenpensioen en een sociaal zekerheidspensioen. A is geen ambtenaar meer en verzekerd in Nederland. Er is geen uitzondering (art. 16, par. 2 VO 883/2004) van toepassing.
Bron: Gerechtshof ’s-Hertogenbosch, 23 augustus 2023, ECLI:NL:GHSHE:2023:2704
Inwoner Bulgarije premieplichtig in Nederland
Geschreven door Carlo Douven
C woont in Bulgarije en wordt gedetacheerd door een Nederlands bedrijf naar België. Op grond van de VO-883/4004 is C verzekerd in Nederland. De SVB heeft een A1-verklaring afgegeven. De inspecteur heeft terecht premies Anw en Wlz geheven.
Bron: Gerechtshof ’s-Hertogenbosch, 30 augustus 2023, ECLI:NL:GHSHE:2023:2779
Tijdelijk telewerken in het buitenland – welkome verduidelijkende richtlijnen
Geschreven door Evelien de Jong
Auteur: Evelien de Jong, Senior manager bij EY Belastingadviseurs LLP (evelien.de.jong@nl.ey.com)
Onlangs is op de website van de Europese Commissie DG Werkgelegenheid, sociale zaken en inclusie een document gepubliceerd met daarin richtlijnen over het toepasselijke sociale zekerheidsstelsel bij telewerk(1). Deze richtlijnen zien hoofdzakelijk op de voorwaarden van de kaderovereenkomst bij telewerken, waarover in dit vakblad reeds diverse artikelen zijn geschreven(2). In dit artikel beschrijf ik de paragraaf die speciaal gewijd is aan tijdelijk internationaal telewerken (in tegenstelling tot het voor onbepaalde tijd bijvoorbeeld vanuit het home office telewerken). Deze paragraaf bevat interessante aanknopingspunten voor de steeds internationaler en flexibeler wordende manier van werken. Bijna elke organisatie heeft immers inmiddels al te maken gehad met aanvragen voor workation (tijdelijk werken vanaf het vakantieadres) of verzoeken om tijdelijk in het buitenland te werken voor een medische behandeling van zichzelf of een ziek familielid. Deze richtlijnen helpen het toepasselijke stelsel te duiden op een manier die recht doet aan het doel van de sociale zekerheidsverordening 883/2004: het bevorderen van het vrij verkeer van werknemers en het voorkomen van een tijdelijke wisseling van het toepasselijke sociale zekerheidsstelsel.
Buitenlandse SV-premies zijn onder voorwaarden te verrekenen
Geschreven door Carlo Douven
Q is in Nederland sociaal verzekerd. De werkgever heeft in Liechtenstein premies afgedragen. De inspecteur hoeft de Liechtensteinse premies pas te verrekenen met Nederlandse premies als de premies door Liechtenstein zijn overgemaakt aan de SVB.
Bron: Hoge Raad, 27 oktober 2023, ECLI:NL:HR:2023:1407