Een tijdsevenredige herleiding van het premie-maximum bij overlijden is niet in de wet geregeld. Bij een emigratie wordt wel tijdsevenredigheid herleid. Er is geen sprake van strijd met (Europese) rechtsbeginselen.

Bron: Gerechtshof Amsterdam, 29 augustus 2023, ECLI:NL:GHAMS:2023:2405

De Svb hoeft niet in te gaan op een verzoek van een werknemer werkzaam op een binnenschip met een in Nederland gevestigde eigenaar, om mee te werken aan het sluiten van een regularisatieovereenkomst met het voor Luxemburg bevoegde orgaan.

Bron: Centrale Raad van Beroep, 3 augustus 2023, ECLI:NL:CRVB:2023:1505

Er worden concrete stappen gezet om de coördinatie van de socialezekerheidsstelsel binnen de EU verder te digitaliseren. Het gaat om verbetering uitwisseling informatie, één digitale toegangspoort, Europese socialezekerheidskaart etc.

Bron: Europese Commissie, 6 september 2023

Inmiddels nemen 19 landen deel aan de Kaderovereenkomst grensoverschrijdend telewerken voor de sociale zekerheid. Op 1 september 2023 is ook Slovenië toegetreden. De andere 18 landen zijn al per 1 juli 2023 toegetreden.

Bron: Federale overheidsdienst Sociale Zekerheid, 20 september 2023

Auteur: Frederic De Wispelaere, werkzaam als onderzoeksexpert binnen HIVA-KU Leuven. In opdracht van de Europese Commissie verzamelt en rapporteert hij statistieken over intra-Europese arbeidsmobiliteit en de coördinatie van socialezekerheidsstelsels in de EU.

Deze bijdrage heeft als doel het potentiële belang van het kaderakkoord telewerk te schetsen. In 2022 deed immers één op drie van de grensarbeiders woonachtig in Nederland en België soms of gewoonlijk aan telewerk. Het succes van het kaderakkoord, in termen van aanvragen, is momenteel nog onzeker. Een aantal redenen zal bepalen in welke mate het kaderakkoord al of niet een succesverhaal wordt. De verhouding tussen de kosten en baten bij toepassing ervan is er daar één van.

Auteur: Irene Vehring, adviseur GrensInfoPunt Aken (vehring@grenzinfo.eu)

In het eerste deel van het artikel heb ik de situatie besproken van de grensarbeider die in Nederland woont, in Duitsland werkt en invalide raakt terwijl hij in Duitsland sociaal verzekerd is. In het tweede deel van het artikel zal ik eerst de Europese regelgeving uiteenzetten. Deze is immers relevant voor iedere arbeidsongeschikte met een internationaal arbeidsverleden binnen de EU. Daarna zal ik ingaan op de gevolgen die dit heeft voor een grensarbeider die in Duitsland sociaal verzekerd is en voor de grensarbeider die omgekeerd in Duitsland woont en in Nederland op grond van zijn dienstverband sociaal verzekerd is. Tot slot zal ik nog ingaan op verschillende aandachtspunten die spelen bij invaliditeit in grensoverschrijdend verband.

Op basis van een regularisatie tussen de SVB en Luxemburg is L alsnog als verzekerde in Luxemburg aangemerkt. De inspecteur moet zich bij deze overeenkomst aansluiten en ook na de 5-jaarstermijn de premies ambtshalve teruggeven.

Bron: Gerechtshof Den Haag, 2 mei 2023, ECLI:NL:GHDHA:2023:803

W heet de Italiaanse nationaliteit,woont in Nederland en ontvangt een Belgisch rustpensioen. W is in Nederland sociaal verzekerd. Het rustpensioen is onderdeel van het Nederlandse premie-inkomen.

Bron: Gerechtshof ’s-Hertogenbosch, 26 april 2023, ECLI:NL:GHSHE:2023:1378

V woont in Nederland en is hier sociaal verzekerd. V ontvangt een algemene ouderdomsverzekering van Curaçao. De uitkering is onderdeel van het bijdrage-inkomen Zorgverzekeringswet.

Bron: Gerechtshof ’s-Hertogenbosch, 26 april 2023, ECLI:NL:GHSHE:2023:1379

De Rechtbank vraagt de Hoge Raad of voor een buitenlands belastingplichtige die (een deel van het jaar) premieplichtig is in Nederland, het premiedeel van de ouderenkorting moet worden berekend uitgaande van het in Nederland belaste inkomen of het wereldinkomen?

Bron: Rechtbank Zeeland-West-Brabant, 18 augustus 2023, ECLI:NL:RBZWB:2023:5776